Une idée qui relie les générations
L'idée germa dans l'esprit d'Alexis Weil lorsque son père partit à la retraite alors qu'il se sentait encore jeune et en pleine forme et qu'il aurait aimé rester actif sur le marché du travail. D'une part, de nombreux jeunes retraités souhaitent continuer à travailler, et d'autre part, les entreprises sont de plus en plus confrontées au défi de trouver du personnel qualifié pour leurs postes vacants. Alexis a reconnu l'immense potentiel de la génération des seniors pour le marché du travail et a fondé en 2019 seniors@work pour mettre en relation les professionnels de 50 ans et plus et les entreprises, amenant une solution inclusive unique à deux problèmes.
