Kerndaten des Unternehmens: - ca. 50 Mitarbeitende - Verwaltungskostenbudget von rund CHF 8 Mio. - Leistungs- und Beitragsvolumen von rund CHF 400 Mio. - Sehr weitgehende Selbständigkeit gegenüber Bund und Kanton - Hohe Veränderungsdynamik Haupt-Funktionen des Direktors: - Verantwortung für strategische Planung und Unternehmensentwicklung zuhanden der Verwaltungskommission - Verantwortung für formelle und materielle Richtigkeit der Aufgabenerfüllung des Unternehmens (operatives Geschäft) - Verantwortung für Budget und Rechnung zuhanden der Verwaltungskommission - Verantwortung für Finanzierung (Ausgleichskassen müssen sich selbst finanzieren) - Bedienung zahlreicher Nahtstellen zur Politik (Budget, Information/ Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Gesetzgebung) - Mitarbeit in zahlreichen gesamtschweizerischen und regionalen Gremien und Organisationen

Leitung von 3 Teams für den Vollzug von diversen Sozial(-hilfe)Gesetzgebungen, verantwortlich für sämtliche juristische Belange (inkl. Vertretung des Sozialamts vor Gericht), verantwortlich für die IT des Sozialamts (rund 100 Arbeitsplätze)

Organisations- und Unternehmensberatung für die gesamte (damalige) "Winterthur"-Gruppe